Enfermeras embarazo lactancia Vs. Trabajo enfermería

Los factores ergonómicos principales riesgos de las embarazadas y lactantes de los sectores sanitarios




Normalmente, los reglamentos de los hospitales tienen por objeto proteger a los enfermos y no a su personal. Por supuesto, se considera que es justo mantener un sentido de proporción en estas cuestiones, ya que la función del personal de la salud consiste en brindar cuidados y es muy evidente que hasta la fecha se ha dedicado muy poca atención a su salud, sumado a que no se podría aseverar que quienes prestan cuidados de salud sean necesariamente personas en buenas condiciones iniciales de salud . Dentro de los estudios que demuestran la existencia de diversos tipos de riesgos que de modo abierto o encubierto afectan a todos los profesionales que prestan servicios de salud (riesgos físicos, químicos, biológicos y ergonómicos.) algunos especialistas consideran conveniente también incluir en los trabajos de investigación de este tipo, la medición del grado de satisfacción laboral que presenta el personal de enfermería, ya que la misma guarda una relación directa con las bajas retribuciones o la dureza física o psicológica de las tareas que desempeña .


El Convenio N°149 de la Organización Internacional de Trabajo (OIT) sobre el "Empleo y las condiciones de vida y de trabajo del personal de enfermería", (1997) pide a los estados miembros que mejoren las leyes y reglamentos vigentes sobre seguridad e higiene en el trabajo, adaptándolos al carácter especial del trabajo de enfermería y del medio en que se ejerce. Menciono riesgos maás frecuentes:





· Movilización de pacientes.


· Permanencia de pié mas de 8 horas.


· Diseño de sillas incómodas.


· Manipulación manual de cargas de más de 15 Kg.


· Inclinaciones o torsiones relacionadas con posturas al sentarseEl trabajo a turnos y los factores ergonómicos, como la carga de enfermos o de material, son los riesgos laborales más sensibles en la protección de las trabajadoras embarazadas y lactantes del sector sanitario, según ha recogido la Guía de Valoración de Riesgos Laborales en el Embarazo y Lactancia en Trabajadoras del Ámbito Sanitario que acaba de ser editada por la Escuela de Medicina del Trabajo del Instituto de Salud Carlos III.En este sentido, la guía recomienda que, una vez confirmado el embarazo, la trabajadora lo comunique al Servicio de Prevención de Riesgos Laborales o a la Unidad de Salud Laboral del centro correspondiente para que le informen de si en su puesto de trabajo existen riesgos que deban de evitarse para no perjudicar la evolución de su embarazo, la salud de su feto o la de su hijo durante la lactancia natural.
via enfermerasperu.blogspot.com




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